Agile Coach

Netherlands, Woerden

de fr es ru tr it pt zh ja

Bij Roche geloven wij in het belang van snelle toegang tot medische oplossingen voor patiënten. Daarbij ontwikkelen wij baanbrekende medische innovaties voor de toekomst. Het is onze passie om zo het leven van patiënten positief te beïnvloeden en hun leven een beetje mooier te maken. Dat is waarom we elke dag vol energie met elkaar aan het werk gaan. 

Wil jij vanuit jouw Agile expertise hieraan bijdragen?

Veranderingen volgen elkaar snel op in de zorgsector. Vooral nu medicijnen, diagnostiek en genomische profilering wordt gebundeld in gepersonaliseerde gezondheidszorg. Dat betekent dat we in staat moeten zijn om snel te reageren op trends en responsiever reageren op onze omgeving. Roche kiest er daarom als eerste farmaceutisch bedrijf voor op een agile manier te werken. Daardoor kunnen we sneller inspelen op de continue veranderende gezondheidszorg. Verantwoordelijkheden worden zo laag mogelijk in de organisatie gelegd. Zelforganiserende, multidisciplinaire squads werken flexibel en wendbaar samen met en voor de klant om die optimaal te bedienen. Hierin is de rol van Agile Coach essentieel. 

De functie

De Agile Coach werkt samen met de organisatie via een breed mandaat (coacht teams, leidinggevenden, scrum masters) om Agile-methodologieën te
implementeren en verankeren.

 Als Agile Coach richt jij je met name op: 

  • Motiveren, coachen en mentoren van individuele personen en teams in
    Agile Mindset en methodologieën (design thinking, scrum, hackathon, etc.)

  • het opzetten van communities mogelijk maken, oftewel bevorderen van samenwerking en netwerkgedrag

  • Ondersteunt onboarding van Agile-principes en voortdurende coaching

  • Ontwikkelt toolkit van Agile-methodologieën 

  • Maakt sprints over landsgrenzen en binnen dochterondernemingen mogelijk indien nodig

  • Constateert of aanvullende training vereist is op het gebied van oa. agile methodiek of teambuilding binnen de Squads

Je brengt de volgende kwalificaties mee:

  • Agile-certificering en ervaring in het werken met Agile-methodologieën

  • Ervaring in project- en budgetbeheer

  • Ervaring met het aansturen professionele leer- en ontwikkelings- methodologieën

  • Leiderschapservaring in internationale omgevingen en multiculturele organisaties

  • Agile manieren van werken zoals Design Thinking, Scrum en/of LEAN-methodologie

  • Ervaring in cross-functionele leiderschapsteams

  • Uitstekende vaardigheden voor teamwork, samenwerking en netwerken

  • Je beheerst Nederlands en Engels

  • Bewezen vermogen om snel tot resultaten te komen door sterke coaching, mentoring en creëren van een inspirerende omgeving.
     

Jouw sterke persoonlijke kenmerken en vaardigheden zijn:

  • Faciliteren

  • Situatiebewustzijn

  • Conflictoplossing

  • Communicatie

  • Mentoring

  • Netwerken

  • Teamwork en samenwerking

  • Brengt het vermogen mee om ideeën, mensen en initiatieven in verschillende functies, regio's en disciplines met elkaar te verbinden.
     

Ben je geïnteresseerd om onze squads en chapters te begeleiden naar geheel agile werken en herken je jezelf in dit profiel? Kom dan direct in contact via de Apply button.

Aarzel niet om voor inhoudelijke vragen over de functie contact op te nemen met Corporate Recruiter Jurriaan Rang via telefoonnummer 0348-438149. Een assessment en/of persoonlijkheids vragenlijst maken deel uit van de procedure.

Over Roche Group

Onze onderneming is een van de meest toonaangevende, research georiënteerde healthcare concerns in de wereld. Roche is actief in zowel geneesmiddelen als diagnostica. De Roche Groep draagt bij aan het verbeteren van de gezondheid en de kwaliteit van leven van mensen met een breed scala aan innovatieve middelen en diensten ten behoeve van de (vroege) detectie, preventie, diagnose en behandeling van ziekten. Roche Nederland te Woerden richt zich enkel op geneesmiddelen. De farmaceutische divisie van Roche, Roche Nederland B.V., is sinds 1968 in Nederland actief en is gevestigd in Woerden. De circa 180 medewerkers van Roche Nederland houden zich uitsluitend bezig met marketing, sales en klinisch onderzoek. In de loop der jaren is het bedrijf, met name dankzij de oncologische portefeuille, uitgegroeid tot de grootste ziekenhuisfirma’s van het land. In Nederland vindt geen productie en basaal onderzoek plaats.

Een assessment en/of persoonlijkheids vragenlijst maken deel uit van de procedure. Acquisitie nav deze vacature wordt niet op prijs gesteld.