Praktikum im Bereich Recruiting / Talent Acquisition Experts Penzberg ab August 2019 für die Dauer von 6 Monaten

Deutschland, Bayern, Penzberg

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Unsere Mission

Unsere Abteilung Talent Acquisition ist DAS Kompetenzzentrum für die interne und externe Akquise von Talenten. Vor dem Hintergrund unserer Vision „We link Roche to Talents & Talents to Roche“ leisten wir täglich einen maßgeblichen Beitrag zu unserem Leitbild „doing now what patients need next“. Wir denken die Rolle eines klassischen „Recruiters“ weiter und sehen den Talent Acquisition Expert als Taktgeber und echten Partner für Führungskräfte beim Finden von Talenten. Wir möchten dabei Dir als Praktikant/in einen sehr tiefen Einblick in das „Daily business“ eines Talent Acquisition Experts geben und dich sehr eng in die Prozesse mit einbinden, um dir ein klares Bild von unserer Vision von Talent Acquisition zu geben.

Dein Team

Wir sind das Team der Talent Acquisition Experts in Penzberg und treiben mit viel Engagement und Leidenschaft das Thema Recruiting voran. Wir sind aktuell 6 Talent Acquisition Experts, 1 Teamlead und 1 Praktikant. Unser Team zeichnet sich durch Vielfalt aus, angefangen von den Jahren an Berufserfahrung über den Ausbildungshintergrund bis hin zum favorisierten Urlaubsort (z.B. dieses Jahr: Kreta, Sri Lanka, Südtirol, etc.). Wir gehen gerne auch einmal die Extra-Meile, vergessen dabei nicht den Spaß an der Arbeit und haben häufig auch einen flotten Spruch auf den Lippen. In diesem Team hast Du die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen und uns tagtäglich beim Aufspüren der besten Talente für Roche zu begleiten.

Deine Aufgaben

  • Du verstehst es zu begeistern? Dann begeistere als Praktikant/in unser Team der Talent Acquisition Experts, indem Du bei der Vorbereitung und Durchführung von Interviews und Auswahltagen unterstützt und mithilfst. Als Roche-Botschafter koordinierst Du dabei die Termine in direktem Kontakt mit den Kandidaten und garantieren, dass die Kandidaten eine tolle candidate experience erleben.
  • Du möchtest nah an unserem Talent Acquisition Prozess arbeiten? Dann legen wir Dir Teile unseres Bewerbermanagements, inklusive der Vorauswahl von Bewerbungen und den Umgang mit unserem e-Recruiting-Tool, vertrauensvoll in Deine Hände. 
  • Du möchtest Deinen theoretischen Input in die Praxis einfließen lassen? Dann arbeite in Projekten der Talent Acquisition Experts mit und stell uns auch einmal aktuelle Trends im Bereich Talent Acquisition vor. Oder du recherchierst nach aktuellen Themen und teilst diese in unserem gesamten Talent Acquisition Team.
  • Du hast ein Gespür für Prozessverbesserungen? Dann bleibe wachsam und mache Vorschläge, was wir in unseren Recruiting-Prozessen schlanker, schneller oder einfacher machen können.
     

Dein Profil

  • Du brennst für das Thema Talent Acquisition sowie Recruiting und möchtest Deine Erfahrung in diesem Bereich ausbauen!
  • Du bist aktuell in einem wirtschafts-, geistes- oder sozialwissenschaftlichem Studium immatrikuliert oder Du befindest Dich im Gap-Year zwischen Bachelor- und Master-Studium!
  • You are proficient in English and not afraid of talking to international clients in person, via phone or Email!
  • Eine gute Candidate und Line Manager experience sind für Dich nicht nur Schlagworte, sondern Ansporn für das tägliche Doing!
  • Du hast keine Angst vor XING oder LinkedIn oder weiteren Online-Tools und möchtest diese beim Finden von Talent einsetzen!
  • Du hast außerdem einen positiven Mindset und verfügst über eine Can-Do-Mentalität!
     

Deine Bewerbung

Ganz pragmatisch: Bitte lade nur Deinen Lebenslauf online hoch.
Zum aktuellen Zeitpunkt benötigen wir keine weiteren Dokumente, wie Motivationsschreiben, Zeugnisse oder Ähnliches.


Bitte denke daran, dass sich dieses Praktikum an Studierende (m/w/d) bei laufender Immatrikulation richtet oder alternativ an Personen im Gap-Year zwischen Bachelor- und Master-Studium.

Zeitraum des Praktikums ist ab August 2019 oder nach Vereinbarung für die Dauer von 6 Monaten.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Du hast Fragen? Dann kontaktiere uns:

E. Weinmeier +49 8856/60 3556
Antworten auf technische Fragen findest Du zudem in unseren FAQ.

Was Du vor deiner Bewerbung bei Roche wissen solltest
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Du hast dich beworben – was passiert als nächstes?
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